De zomermaanden zijn voor veel horecazaken de drukste periode van het jaar. Terrassen stromen vol, toeristen komen langs en evenementen volgen elkaar op.
Zonder voldoende personeel kunt u deze kansen niet optimaal benutten.
Tijdlijn voor seizoenspersoneel
Wanneer wat regelen?
1
Februari – Maart
Bepaal uw personeelsbehoefte, neem contact op met uitzendbureaus, plaats vacatures.
2
April
Voer sollicitatiegesprekken, selecteer kandidaten, start met contracten.
3
Mei
Inwerken van nieuwe medewerkers, training en kennismaking met het team.
4
Juni – Augustus
Zomerseizoen: alle hens aan dek.
Begin vroeg. Goede seizoenskrachten zijn snel weg.
Hoeveel extra personeel heeft u nodig?
Een indicatie voor de zomermaanden:
| Situatie | Extra personeel |
|---|---|
| Terras | +50-100% bediening |
| Strandtent | Vaak volledig seizoensteam |
| Restaurant toeristisch gebied | +30-50% |
| Evenementen/festivals | Projectmatig |
Voordelen van seizoenspersoneel via een uitzendbureau
- **Flexibiliteit** — Schaal makkelijk op en af op basis van het weer en drukte
- **Geen vaste lasten** — U betaalt alleen voor gewerkte uren
- **Snel beschikbaar** — Uitzendkrachten kunnen vaak op korte termijn starten
- **Minder administratie** — Het uitzendbureau regelt contracten, loon en verzekeringen
Tips voor succesvol werken met seizoenspersoneel
Best practices
- 1**Zorg voor goede onboarding** — Ook tijdelijke krachten hebben een degelijke inwerkperiode nodig
- 2**Creëer een prettige werksfeer** — Seizoenswerkers die zich welkom voelen, presteren beter
- 3**Bied doorgroeikansen** — Goede seizoenskrachten kunt u wellicht behouden voor vast werk
- 4**Communiceer duidelijk** — Bespreek verwachtingen, roosters en huisregels vooraf
- 5**Plan vooruit** — Wacht niet tot het laatste moment met werven
Wat zoeken seizoenswerkers?
- Flexibele roosters
- Leuke werksfeer
- Eerlijk loon
- Mogelijkheid om veel uren te maken
- Eventueel kost en inwoning
Klaar voor het seizoen?
Wij hebben een groot netwerk van ervaren horecamedewerkers die beschikbaar zijn voor seizoenswerk. Neem tijdig contact op voor de beste selectie.
